De onderstaande regels gelden voor journalisten die die uitsluitend verbonden zijn aan in het buitenland uitgegeven dagbladen of in het buitenland gevestigde persagentschappen of radio- of televisiestations.

Voor journalisten die door een Belgische werkgever tewerksteld worden, bestaan geen specifieke regels. Zij dienen hun aanvraag in te dienen in een andere categorie (bv. hooggeschoolde of categorie 'overige'). 

Werken als werknemer

Vlaams gewest

Als journalist ben je de eerste 3 maanden van rechtswege toegelaten tot werk. Je bent vrijgesteld van arbeidskaart als je in België bent voor een opdracht voor je buitenlandse werkgever en je je hoofdverblijfplaats in het buitenland hebt.

Als je langer dan 3 maanden in België werkt als journalist moet je een gecombineerde vergunning aanvragen. Als je je hoofdverblijfplaats in België hebt maar je bent verbonden aan een buitenlandse werkgever, en je vervult permanente journalistieke opdrachten voor je buitenlandse werkgever, dan ben je vrijgesteld van arbeidsmarktonderzoek voor de aanvraag van je gecombineerde vergunning.

Brussels Hoofdstedelijk gewest

Als journalist ben je de eerste 90 dagen van rechtswege toegelaten tot werk. Je bent vrijgesteld van arbeidskaart als je in België bent voor een opdracht voor je buitenlandse werkgever en je je hoofdverblijfplaats in het buitenland hebt.

Als je langer dan 90 dagen in België werkt als journalist moet je een gecombineerde vergunning aanvragen. Als je je hoofdverblijfplaats in België hebt maar je bent verbonden aan een buitenlandse werkgever, en je vervult permanente journalistieke opdrachten voor je buitenlandse werkgever, dan ben je vrijgesteld van arbeidsmarktonderzoek voor de aanvraag van je gecombineerde vergunning.

Werken als zelfstandige

Als zelfstandige journalist met hoofdverblijfsplaats in het buitenland ben je de eerste 90 dagen in België vrijgesteld van beroepskaart. 

Als je ja als zelfstandig journalist in België wilt vestigen, heb je een beroepskaart nodig.